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La guida definitiva per creare video di formazione

Sappiamo tutti che le prime impressioni sono importanti. Ma sapevi che solo nei primi sette secondi dall'incontro con qualcuno, ci formiamo un'opinione su di lui che si basa per il 60% sul linguaggio del corpo e per il 38% sul tono della voce? Ciò significa che ciò che diciamo conta solo per un misero 2%!

Ora pensa a quanto sono importanti le prime impressioni nel mondo degli affari. Quando stai cercando di vendere i prodotti o i servizi della tua azienda, devi assicurarti di fare del tuo meglio. E uno dei modi migliori per farlo è creare video di formazione.

Mostrare valore al tuo prodotto istruendo i tuoi clienti, potenziando i tuoi team e assumendo nuovo personale su importanti informazioni aziendali:la creazione di video di formazione è una risposta a tutto.

I video di formazione aiutano i tuoi utenti a prendere decisioni informate. I video di formazione forniscono ai tuoi team di assistenza clienti le risposte alle domande degli utenti. Aiutano il personale interno a non condurre riunioni ripetitive per i nuovi membri del team, ma possono invece mostrare video di formazione.

Perché creare video di formazione?

Quando si tratta di formare nuovi dipendenti, ci sono molti metodi diversi che le aziende possono utilizzare. Alcuni optano per la formazione di persona, mentre altri potrebbero utilizzare risorse online o addirittura inviare i propri dipendenti a seminari di formazione fuori sede. Ma un metodo che ha funzionato così bene è l'uso di video di formazione.

I video di formazione sono un ottimo modo per garantire che tutti i dipendenti ricevano lo stesso messaggio. Quando hai una formazione di persona, c'è sempre il rischio che alcuni dipendenti perdano informazioni chiave. Ma con un video, tutti possono guardarlo e rivederlo tutte le volte che è necessario.

I video di formazione possono essere personalizzati per soddisfare le esigenze della tua azienda. Puoi creare video di formazione incentrati su argomenti specifici o persino creare versioni diverse per reparti diversi. In questo modo, puoi essere certo che ogni dipendente riceva le informazioni di cui ha bisogno.

I video didattici sono anche un ottimo modo per risparmiare tempo. Invece di dover programmare più sessioni di formazione, puoi semplicemente fare in modo che i dipendenti guardino il video nel loro tempo libero. Questa può essere un'ottima opzione per le aziende con dipendenti in fusi orari diversi o che lavorano su turni diversi.

I video didattici possono sembrare un sacco di lavoro, ma in realtà sono un ottimo modo per migliorare la tua attività in diversi modi. Eccone solo alcuni:

#1. Ti aiutano a formare i tuoi dipendenti in modo rapido ed efficiente.

Nel mondo frenetico di oggi, può essere difficile trovare il tempo per formare adeguatamente i dipendenti. E se non sono adeguatamente formati, possono riflettersi male sulla tua attività. I video didattici possono aiutarti a risolvere questo problema fornendo un modo semplice e veloce per formare i tuoi dipendenti. Possono integrare notevolmente altri materiali di formazione, come dispense o presentazioni PowerPoint. Possono fornire agli studenti un altro modo per apprendere il materiale ed essere utilizzati come strumento di riferimento dopo la sessione di formazione.

#2. Ti aiutano a risparmiare denaro.

La creazione di video di formazione può essere un modo conveniente per fornire contenuti di formazione. In molti casi, possono essere prodotti internamente con una spesa minima. Inoltre, possono essere riutilizzati più volte, riducendo i costi per gli studenti. La creazione di video di formazione può farti risparmiare denaro in diversi modi:

  • Possono aiutarti a ridurre la quantità di tempo che devi dedicare alla formazione dei tuoi dipendenti.
  • Possono aiutarti a ridurre la quantità di denaro che spendi per i materiali di formazione dei dipendenti.
  • Possono aiutarti a evitare il costo dell'assunzione di formatori esterni.
  • I video di formazione sono un modo conveniente per formare i tuoi dipendenti. Puoi usarli più e più volte, il che significa che non devi continuare a pagare per nuovi materiali di formazione.

#3. Ti aiutano a raggiungere un pubblico più ampio.

Se crei video di formazione pubblicati online, puoi raggiungere un pubblico molto più vasto di quanto faresti se formassi i tuoi dipendenti di persona. Ciò è particolarmente vantaggioso se i dipendenti si trovano in diverse parti del mondo. I video didattici possono essere facilmente distribuiti tramite e-mail o intranet di un'organizzazione e possono essere visualizzati dai dipendenti a loro piacimento.

#4. Ti aiutano a creare una solida immagine professionale.

La creazione di video di formazione può aiutarti a creare un'immagine più professionale per la tua attività. Dimostrano che sei disposto a investire nei tuoi dipendenti e sei seriamente intenzionato a fornire loro la migliore formazione possibile.

#5. I video di formazione sono utili.

La creazione di video di formazione è conveniente perché puoi guardarli sempre e ovunque. Puoi anche guardarli al tuo ritmo. Ciò è particolarmente utile per i dipendenti che hanno impegni.

#6. I video di formazione sono flessibili.

La creazione di video di formazione è flessibile perché puoi utilizzarli in vari modi. Puoi usarli come parte di una sessione di allenamento di gruppo o puoi usarli per un allenamento individuale. Puoi utilizzarli anche per corsi di aggiornamento.

#7. I video di formazione sono coinvolgenti.

La creazione di video di formazione è coinvolgente perché sono interattivi e visivi. Possono attirare l'attenzione dei dipendenti meglio di un manuale di formazione tradizionale o di una presentazione PowerPoint.

Cosa rende avvincente un video didattico?

I contenuti video risuonano del loro vero valore quando vengono modificati in modo professionale. Ecco cinque esempi di video di formazione che svolgono bene il lavoro:

1. Usa persone reali nei tuoi video.

Questo può sembrare un gioco da ragazzi, ma rimarrai sorpreso dal numero di video didattici che utilizzano attori o animazioni invece di persone reali. Le persone reali aggiungono un elemento di autenticità che non può essere replicato con attori o animazioni.

2. Sii breve e dolce.

Nessuno vuole assistere a un video lungo ed estenuante. I migliori video di formazione sono concisi e vanno al punto. Trasmettono le informazioni senza essere eccessivamente lunghe o noiose.

Le persone hanno tempi di attenzione brevi. Nessuno vuole guardare un video di 20 minuti quando potrebbe solo leggere alcuni paragrafi sullo stesso argomento. Fai in modo che il tuo video duri circa 2-5 minuti.

3. Assicurati che l'audio sia chiaro.

Non c'è niente di peggio che provare a guardare un video di formazione con un audio scadente. Assicurati che l'audio sia chiaro e facile da capire. Altrimenti, i tuoi spettatori diventeranno rapidamente frustrati e si disconnetteranno. Se la tua voce è monotona e noiosa, le persone avranno difficoltà a rimanere coinvolte dal tuo video. Quindi, assicurati di usare un tono coinvolgente ed entusiasta quando parli. Ciò contribuirà a mantenere le persone interessate a ciò che hai da dire.

4. Usa elementi visivi per raccontare la storia.

È più probabile che le persone ricordino qualcosa se lo vedono piuttosto che ascoltarlo. Quindi, incorporare elementi visivi nel tuo video didattico è un ottimo modo per aiutare le persone a ricordare ciò che stai cercando di insegnare loro. Ciò potrebbe includere schermate, diagrammi o anche semplici elenchi puntati su una diapositiva. Utilizza grafica, foto e altri elementi visivi per raccontare la storia e coinvolgere gli spettatori.

5. Usa l'umorismo quando appropriato.

L'umorismo può essere un ottimo modo per coinvolgere gli spettatori e farli divertire. Ma è importante usare l'umorismo con parsimonia e solo quando è appropriato per l'argomento in questione. Altrimenti, corri il rischio di sembrare poco professionale o insensibile.

5 esempi principali di creatori di video di formazione efficaci

1. Pixar

La Pixar è nota per i suoi fantastici film d'animazione. Quello che potresti non sapere è che sono noti anche per la creazione di video di formazione. I loro video sono in grado di coinvolgere i dipendenti e aiutarli ad apprendere nuovi concetti in modo rapido e semplice.

Uno dei motivi per cui i video di formazione della Pixar sono così efficaci è perché utilizzano un linguaggio e immagini semplici. Evitano di usare gergo o termini specifici del settore in modo che tutti possano capire cosa stanno cercando di dire. E le loro immagini sono sempre chiare e concise. Ciò rende facile per i dipendenti seguire e comprendere i concetti insegnati.

Un altro motivo per cui questi video funzionano così bene è che raccontano una storia. Piuttosto che limitarsi a presentare fatti e cifre, i video di formazione della Pixar accompagnano gli spettatori in un viaggio. Usano personaggi e trame per illustrare i punti che stanno cercando di fare. Questo aiuta i dipendenti a ricordare meglio le informazioni e ad applicarle a situazioni di vita reale.

In definitiva, i video di formazione della Pixar sono divertenti. Anche se sono progettati per insegnare argomenti seri, non si prendono troppo sul serio. C'è spesso umorismo intrecciato nelle storie, rendendole più piacevoli da guardare. Inoltre, quando i dipendenti si divertono, è più probabile che prestino attenzione e conservino le informazioni presentate.

2. Discorsi TED

I TED Talks sono diventati così popolari nel corso degli anni che rappresentano il gold standard degli iniziatori di presentazioni moderne che trasformano la vita sia nel mondo degli affari che in quello dei consumatori. Il formato in stile TED Talk è un mezzo efficace per fornire informazioni precise, coinvolgenti e facilmente digeribili alle persone. La ragione principale del loro successo è una buona preparazione, immagini di alta qualità, editing video professionale e contenuti preziosi per trasformare la vita delle persone. I video didattici sono esplicitamente progettati per l'apprendimento. A differenza dei TED Talks, che in genere sono solo qualcuno che condivide le proprie idee su un argomento, i video didattici sono strutturati in modo tale che tu possa effettivamente imparare da loro. Spesso hanno istruzioni dettagliate, aiuti visivi e così via.

3. Animazione lavagna

I video di Whiteboard Animation sono un eccellente esempio di un video di formazione avvincente perché utilizza una storia semplice e riconoscibile per spiegare un concetto complesso. I video sono anche visivamente accattivanti e coinvolgenti, facilitando il seguito da parte degli spettatori.

La vera bellezza sta nel fondere la creatività con idee semplici, usando la grafica per risolvere molti problemi reali delle persone nel mondo del lavoro. L'uso di elementi visivi e grafici altamente accattivanti aiuta anche a illustrare i punti sollevati nei video.

Il mondo professionale è di per sé complesso; L'unica idea dei video di Whiteboard Animation non è quella di infestare idee moralistiche ma di rivoluzionare il mondo educativo con le idee più semplici per insegnare le cose più complesse. Questo tipo di video di formazione sta diventando sempre più popolare grazie alla sua efficacia nel fornire informazioni in modo conciso e visivamente stimolante. Questo particolare esempio fa un ottimo lavoro nel suddividere un argomento complesso in blocchi gestibili che sono facili da capire per gli spettatori.

4. Azione dal vivo

Questo tipo di video di formazione può essere estremamente efficace se fatto bene, in quanto consente agli spettatori di vedere persone reali che dimostrano i concetti insegnati. Live Actions fa un ottimo lavoro nel fornire istruzioni chiare, mostrando anche come le tecniche insegnate possono essere applicate in un contesto reale.

5. Infografica

Questo stile di video formativo combina elementi visivi con testo per trasmettere informazioni in modo efficace in modo conciso e visivamente accattivante. L'infografica fa un ottimo lavoro nell'usare grafica statica e animata per scomporre dati complicati.

Come creare rapidamente video di formazione con SubtitleBee?

L'aggiunta di sottotitoli ai video di formazione può migliorare efficacemente la qualità del video e renderlo più accessibile a un pubblico più ampio. L'inclusione dei sottotitoli assicura che il tuo video sia comprensibile per gli spettatori che non sono madrelingua inglese o che hanno difficoltà di udito.

L'inclusione dei sottotitoli rende anche più facile per gli spettatori seguire il video se hanno bisogno di mettere in pausa o riavvolgere. I sottotitoli possono anche essere utili per gli spettatori che cercano di apprendere nuove informazioni dal video e vogliono poterlo rivedere in un secondo momento.

Puoi aggiungere i sottotitoli ai tuoi video di formazione in diversi modi. Uno dei metodi migliori che funzionano in modo eccellente è utilizzare uno strumento di generazione di sottotitoli per creare sottotitoli per grandi quantità di video. SubtitleBee è uno strumento di generazione di sottotitoli basato sull'intelligenza artificiale che aiuta i creatori di contenuti e le persone nel mondo degli affari a ottenere sottotitoli orientati alla qualità in oltre 120 lingue diverse per grandi quantità di video in pochi minuti. Tutto quello che devi fare è eseguire video didattici tramite SubtitleBee e premi un comando per generare i sottotitoli per te. Una volta SubtitleBee ha finito di aggiungere i sottotitoli, puoi avere la certezza che genera sottotitoli senza errori per i tuoi video.

  1. Assicurati che il testo sia sufficientemente grande e chiaro da essere facilmente leggibile sullo schermo.
  2. Cerca di far corrispondere la tempistica dei sottotitoli con l'audio del video in modo che gli spettatori possano seguire facilmente.
  3. Rileggi attentamente il tuo lavoro prima di aggiungerlo al video, in modo che non ci siano errori.

L'aggiunta dei sottotitoli può richiedere un po' di lavoro extra, ma ne vale la pena se significa che più persone saranno in grado di guardare e comprendere i tuoi video di formazione.

Domande frequenti sulla creazione di video di formazione

1. Quanto dovrebbe durare un video di formazione?

I video di formazione dovrebbero essere concisi e pertinenti. Nessuno vuole assistere a un video lungo ed estenuante. Mantieni i tuoi video sotto i 10 minuti, se possibile.

2. Come si creano video di formazione in modo efficace?

I punti chiave per la creazione di video di formazione

  • La qualità del video:un video di alta qualità sarà più coinvolgente e informativo di uno di bassa qualità. Ma costerà anche di più da produrre.
  • La durata del video:è più probabile che un video più breve venga guardato per intero rispetto a uno più lungo. Ma dovrai assicurarti che il video sia abbastanza lungo da coprire tutte le informazioni importanti.
  • Il formato del video:esistono molti formati diversi che puoi utilizzare per il tuo video di formazione. Dovrai decidere quale funzionerà meglio per la tua azienda.
  • Il metodo di consegna:come consegnerai il video ai tuoi dipendenti? Lo pubblicherai sul tuo sito web, lo invierai via email o lo ospiterai su un sito di condivisione video?

3. Le cose da evitare per creare video di formazione?

I video di formazione non dovrebbero essere sovraccarichi di elementi visivi, ma dovrebbero includere alcuni aiuti visivi. Sia che utilizzi diapositive di PowerPoint o che incorpori elementi più creativi come screen cast o animazioni, assicurati che i tuoi elementi visivi aiutino a chiarire i punti che stai cercando di completare nel tuo video.


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