Non ci sono molte schiacciate negli affari. Di solito, è una scelta tra costo o efficacia. Per fortuna, non hai nemmeno compromessi se vuoi creare video di formazione. Puoi risparmiare e dare alle persone ciò che vogliono in un colpo solo.
Aziende come Microsoft hanno utilizzato i video per ridurre i costi di formazione in aula. I costi di formazione sono stati ridotti da $ 320 a persona a soli $ 17 a persona con video, con un risparmio di $ 303 a persona. Anche altri marchi, come IBM e Caterpillar Inc., hanno generato un ritorno sull'investimento con l'apprendimento video rispetto alla tradizionale formazione di persona. IBM ha risparmiato 579 milioni di dollari nei primi due anni del suo programma di apprendimento video, con il 40% di quei costi risparmiati dalle spese di viaggio e alloggio.
E non abbiamo nemmeno menzionato che alle persone piacciono i video meglio di altri metodi di marketing. Secondo il nostro sondaggio sullo stato del marketing video, il 69% delle persone preferisce guardare un video che leggere un articolo, un documento o un'e-mail. Inoltre, il video aumenta la fidelizzazione del 35%.
Sembra, quindi, che il video funzioni alla grande per tutti questi motivi e altro ancora. Ma smettiamola di parlare e iniziamo a guardare, così potrai vedere in azione questo potente metodo di marketing.
1. Motivare senza perdere nessun dettaglio (Nikwax)
In questo ingegnoso video di formazione animato, Nikwax fa emergere punti importanti sulle prestazioni del loro prodotto. Ma non si fermano qui. Parlano di come vendere, non solo cosa vendere.
Con Nikwax, non si tratta di un up-sell di cattivo gusto. Si tratta di offrire ai clienti il massimo del servizio. Questo video è un ottimo esempio di come toccare il quadro generale nel tuo video di formazione, che aggiunge significato e profondità al processo.
2. Allenati con un professionista totale (Sage Appliances)
Sebbene possa sembrare che i video stiano diventando sempre più brevi, c'è sempre una richiesta di contenuti più lunghi. Questo video, ad esempio, è sul lato più lungo dei video di allenamento con poco più di 26 minuti.
È fondamentalmente un ragazzo in una cucina con una lavagna. Sebbene sia chiaramente preparato a preparare un'ottima tazza di caffè, è piuttosto fluido e colloquiale. È un po' come passare mezz'ora a chiacchierare con un barista.
Pro:video come questi sono meno costosi da produrre.
Svantaggi:i contenuti costruiti in modo più accurato alla fine faranno risparmiare denaro occupando meno tempo dei dipendenti.
3. Dai il via a un evento di persona (BRG)
Un video emozionante e coinvolgente, come questo, può essere un ottimo modo per dare il via a un evento di formazione di persona fornendo una panoramica di ciò che prevedi di coprire per la giornata.
Questo video di BRG rende i suoi dipendenti degli eroi e aggiunge un po' di umorismo alla loro giornata di allenamento personificando le minacce informatiche come goblin subdoli.
È sicuramente un modo unico per incoraggiare le persone a sedersi e prestare attenzione. Inoltre, rende l'allenamento un po' più divertente!
4. Formazione interattiva che ti immerge (Lifesaver)
(Clicca qui per interagire con il video)
Lifesaver è un video di formazione interattivo che insegna la RCP e la manovra di Heimlich. Attraverso una serie di esperienze immersive, lo spettatore viene messo nel ruolo di salvavita per le persone che si trovano in situazioni di vita o di morte, come arresto cardiaco o soffocamento.
Quando qualcuno sta soffocando, devi decidere cosa fare. Durante la RCP, le compressioni toraciche (colpendo la tastiera) vengono cronometrate. Se c'è qualche dubbio sulla potenziale efficacia del video, provalo tu stesso. (E se non hai rispolverato la tua formazione sulla RCP, non esitare nemmeno a farlo.)
5. Mostra l'alternativa (Webfleet)
Questo video intelligente di Webfleet non solo mette in evidenza come i conducenti possono utilizzare i loro prodotti per semplificare la loro giornata, ma mostra anche i probabili scenari che si verificherebbero se non sfruttassero quei prodotti.
L'autista che ha una brutta giornata fa affidamento su documenti che vengono smarriti e non è protetto quando ha un incidente stradale perché non ha una telecamera sul cruscotto.
L'autista che ha una buona giornata utilizza tutta la tecnologia consigliata da Webfleet e affronta scenari simili senza che si trasformino in grossi problemi.
6. Statistiche aziendali visivamente accattivanti (Università del Colorado)
Hai un dipartimento che fa un sacco di lavoro importante ma non riceve l'attenzione che merita?
L'Università del Colorado ha un dipartimento dei servizi per i dipendenti che fa tutti i tipi di cose importanti che potrebbero non essere state viste, se non fosse stato per questo video.
Anche se il contenuto è quello che ti aspetteresti da un mazzo di PowerPoint ho-hum, il risultato è tutt'altro che snooze-degno, con una grafica nitida e musica vivace per mantenere le cose in movimento.
7. Guarda da vicino le tecniche magistrali (Pizza Pagliacci)
Ti chiedi come utilizzare al meglio i video per formare i dipendenti?
Se possiedi una pizzeria, è molto necessario insegnare ai nuovi assunti come lanciare a mano l'impasto della pizza. Questo video dura meno di due minuti, ma ti offre uno sguardo da vicino alla tecnica di un maestro della pizzaiola.
È un ottimo esempio di un professionista di alto livello che non sarebbe necessariamente in grado di andare in giro personalmente ad allenare tutti. Senza questo video, molti tirocinanti perderebbero l'occasione di trascorrere del tempo ai piedi di un maestro pastaio. (E se non sapevi come lanciare l'impasto della pizza è un po' come sparare a una palla da basket, guarda questo video.)
8. Liste di controllo non noiose (CitySprint)
CitySprint è la principale rete di consegna in giornata in tutto il Regno Unito. Se vuoi inviare gli articoli in modo sicuro con loro, devi avere alcune abilità serie quando si tratta di imballaggio.
In questo video divertente e ottimista, riceviamo suggerimenti rapidi per assicurarci che i pacchi arrivino in sicurezza. Se qualcuno ti spiegasse tutto questo verbalmente, o peggio ancora, leggendo questi punti da un elenco, non sarebbe così divertente!
9. Rievocazione drammatica dal vivo (Breathing Underwater)
La gente ama i drammi legali; non esiste una stagione televisiva senza di loro. Questo innovativo video di formazione è un dramma sceneggiato dal vivo basato su un dipendente di un'azienda nella vita reale che ha dovuto affrontare gli effetti di una brutale causa legale.
Perché ricreare questo periodo straziante nella storia dell'azienda?
Per rendere reale l'impatto per i dipendenti che non erano presenti per affrontare la causa in prima persona in modo che non si ripeta mai più.
10. Video sulla sicurezza della formazione dei dipendenti (HSE Batna)
A parte un budget cinematografico delle dimensioni di Tom Cruise, le esplosioni del gasdotto sono un po' difficili da ricreare in un video. Pertanto, questo video di HSE Batna utilizza l'animazione per mostrare situazioni pericolose e decisamente esplosive che vuoi assolutamente evitare.
Dalle pratiche di guida non sicure ai pericoli dei dispositivi di protezione elettrica, questo video mostra la dura realtà delle situazioni rischiose sul lavoro che non troverai in un manuale.
11. Video di formazione su motion design e animazione (Iversity)
(Clicca qui per vedere il video)
Se vuoi sapere come realizzare un video di formazione aziendale efficace, una buona tattica è iniziare affrontando un argomento complesso.
Iversity, una società di formazione online con sede in Germania, ha utilizzato una combinazione di motion design e animazione per spiegare il loro metodo avanzato di creazione di contenuti di formazione.
Seguirti passo dopo passo attraverso il loro metodo altamente tecnico è più coinvolgente con immagini forti, una voce fuori campo ottimista e musica.
12. Una serie di video di formazione (Kenra)
(Clicca qui per vedere la serie di video di Kenra)
Perché provare a stipare tutto in un video di formazione?
Fai quello che ha fatto Kenra e crea un'intera serie.
Creata per gli stilisti, la linea per la cura dei capelli Kenra richiede una formazione esperta, quindi l'azienda ha creato molti video che consentono agli stilisti di imparare a realizzare acconciature specifiche utilizzando diversi prodotti Kenra.
Questi video sono dettagliati e chiari, consentendo agli stilisti di seguire il proprio tempo e confrontare il proprio lavoro con quello che possono vedere sullo schermo.
13. Azione dal vivo con animazione (Nottingham CityCare)
Il Nottingham CityCare ha deciso che l'approccio migliore per il loro video di formazione sulla cura della schiena era quello di combinare video dal vivo con l'animazione sotto forma di un minuscolo esperto.
Non più grande di una tazza di caffè, questo piccoletto ha un impatto enorme. Senza di lui, il video sarebbe narrato da un'entità senza volto:ti sembrerebbe più una predicazione esperta.
Questa piccola animazione amichevole è un prezioso promemoria del fatto che un tono autorevole non è sempre il più persuasivo. A volte, vuoi solo che una persona amichevole ti aiuti, anche se è alta solo 6 pollici.
14. Sicurezza contro i fulmini (Intervista con una nuvola)
Vi siete mai chiesti cosa sta pensando una nuvola quando lancia un fulmine?
Grandi notizie! Questo video esilarante ti offre spunti sul processo di pensiero con una nuvola leggermente paffuta che offre alcuni buoni suggerimenti per evitare i fulmini.
Questo è uno dei migliori esempi che abbiamo mai visto di capovolgere la sceneggiatura. Invece di continuare a blaterare sulla "sicurezza contro i fulmini", questo video mostra quanto sia facile per i fulmini colpirti quando fai cose stupide come correre in un campo aperto o stare vicino a un palo di metallo. Se lo fai, questa nuvola irritabile ti prenderà!
15. Incoraggiare la conformità con la comprensione (Metro Email Service)
Ci sono molte cose sulle e-mail che non sono sicure, quindi Metro Email Service ha mostrato ai propri dipendenti alcuni problemi comuni di sicurezza di Internet. L'unica cosa è che questi problemi di posta elettronica sono difficili da visualizzare.
Quindi come li fai sentire reali?
La loro ingegnosa soluzione era rendere tangibili i rischi personificando il sistema di consegna delle e-mail con un addetto alle consegne umano che "allega" l'e-mail del dirigente con una graffetta gigante. Dopo aver starnutito ripetutamente sulle sue e-mail, è facile vedere che è necessaria una protezione antivirus.
16. Arrivare con precisione al problema (Canity)
Quanto deve essere lungo un video di formazione efficace?
Questo video di Canity fa il lavoro in meno di 90 secondi.
Affronta come trattare un cliente arrabbiato con precisione chirurgica, che potrebbe essere difficile da ripetere in dettaglio preciso più e più volte. (E dove trovi un cliente che urla in un attimo?)
Per fortuna, tutto ciò che devi fare è spingere il gioco per goderti questa piccola pepita ancora e ancora.
17. Video di formazione animato amichevole (Western Power Distribution)
Tutti vogliono formare i propri dipendenti, ma hai mai pensato di formare i tuoi clienti?
Questo piccolo ed elegante video di formazione animato di Western Power Distribution insegna ai clienti come prepararsi per un'interruzione di corrente.
18. Formazione dei dipendenti sul bullismo sul posto di lavoro (Reach Out)
Le persone possono essere fastidiose e irritanti... ma è bullismo?
Questo video ci fornisce una definizione e fornisce ulteriori linee guida per identificare il bullismo sul posto di lavoro.
Dando scorci animati di situazioni in cui si verifica il bullismo, aiuta le persone a capire prima il problema, quindi come affrontarlo. La voce fuori campo amichevole ma autorevole aiuta anche a trasmettere il messaggio in modo efficace.
19. Aggiungi il potere delle star al tuo video di formazione dei dipendenti (Burger King)
Devi consegnarlo a un'azienda che si preoccupa abbastanza dei propri dipendenti da portare un top dog come Snoop Dogg per addestrarli agli hot dog.
Burger King ha davvero fatto di tutto con questo video di formazione per hot dog alla griglia arruolando la leggenda del rap come loro ambasciatore speciale. Non sarebbe molto meglio guardare un video come questo con Snoop piuttosto che uno solo in movimento?
Per 'shizzle sarebbe.
20. Mostra l'obiettivo finale (Dunkin' Donuts)
Garantire che i dipendenti incarnino i valori del tuo marchio è molto importante per mantenere l'identità e la cultura del tuo marchio. Tuttavia, può essere difficile allenare cose come un atteggiamento positivo e la cordialità.
Questo video di Dunkin' Donuts è un perfetto esempio di materiale di formazione che aiuta a formare i dipendenti su questi valori mostrando i colleghi esistenti che presentano i comportamenti corretti.
È anche suddiviso in sezioni, in modo che i dipendenti possano seguirlo e prendere appunti facilmente.
Video bonus!
Hai appena visto i migliori esempi di video di formazione aziendale di sempre. Ora, diamo un'occhiata a cosa non da fare. Entra nella nostra macchina del tempo dei video di formazione guardando questo...
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